Taiwan K.K. Corporation

Blask Chwały - Premium

Blask Chwały - Premium

Ochrona użytkownika jest naszym najważniejszym celem, a Premium przekracza ten cel. Uczymy się na podstawie rzeczywistych opinii i doświadczeń strażaków, którzy ryzykują swoje życie, aby ratować inne życia i maksymalnie zwiększyć możliwości kombinezonów.

Więcej
Koszulka TWFD®

Koszulka TWFD®

Marki własne tkanin, TWFD® gwarantuje jakość i pochodzenie materiałów. Koszulka jest wysokiej jakości pod względem odprowadzania wilgoci i wkrótce będzie dostępna do zakupu w sklepie internetowym Taiwan PChome.

Więcej

[20210727] Co wynieśliśmy z Covid-19 | Producent tkanin ognioodpornych i ogniochronnych | Taiwan K.K. Corporation

Taiwan K.K. Corporation, założona w Tajwanie w 1999 roku, jest producentem odzieży ognioodpornej i opóźniającej palenie. Ich główne produkty, obejmują [20210727] To, czego uczymy się z Covid-19, to odzież przeciwpożarowa, odzież ochronna, tkaniny ognioodporne, odzież ognioodporna, tkaniny ognioodporne i odzież ognioodporna, która ma w sobie tekstylia ognioodporne, takie jak tkaniny KANOX® i MAZIC®, a także kombinezony do walki z ogniem SUPER ARMOR.

KANOX® FR Fabrics / SUPER ARMOR Turnout Gears to tajwański dostawca odzieży i ubrań dla strażaków, oferujący wysokowydajne ubrania ochronne, odzież ognioodporną, tkaniny ognioodporne, tkaniny antystatyczne, odzież izolacyjną dla strażaków. Posiadamy ponad 20-letnie doświadczenie w produkcji odzieży dla strażaków, odzieży ochronnej, tkanin ognioodpornych, odzieży ognioodpornej, tkanin ognioodpornych i innych.

KANOX® FR Fabrics / SUPER ARMOR Turnout Gears oferuje klientom odzież ochronną ognioodporną dla strażaków, zarówno z zaawansowaną technologią, jak i 25-letnim doświadczeniem. KANOX® FR Fabrics / SUPER ARMOR Turnout Gears zapewnia spełnienie wymagań każdego klienta.

[20210727] Co wynieśliśmy z Covid-19

2021/07/27 Firma Taiwan K.K. Corp.

Sytuacja sprzed roku teraz wydaje się niewiarygodna w retrospekcji. Życie, do którego byliśmy przyzwyczajeni, zmieniło się z dnia na dzień, zastąpione przez domową profilaktykę epidemiczną i pracę zdalną. COVID-19 zatrzymał wiele aktywności, co oznacza, że nasze zespoły marketingowe muszą szybko dostosować swoje praktyki i przemyśleć, jak pozostać w kontakcie z naszymi klientami w najtrudniejszych chwilach.

Ta poważna epidemia zmieniła nie tylko samą pracę, ale także wymagała od nas zdobycia wielu cennych doświadczeń we wszystkich aspektach. Takich jak nasza reakcja na siebie i zespół, pozwalając nam skupić się bardziej na naszych zadaniach.

  1. Nasza misja polega na pomaganiu innym.

Misją strażaków jest pomaganie innym. Jako opiekunowie strażaków, zawsze chętnie podajemy pomocną dłoń, gdy strażacy jej potrzebują, czy to w naprawie, czy wymianie materiałów.

  1. Okazuj empatię zawsze.

Choć doświadczenia każdego podczas epidemii są różne, jest to wydarzenie historyczne, które wszyscy przeżyliśmy razem, i daje nam to możliwość opowiedzenia historii, która jest bardziej rezonująca. Ponadto COVID-19 przyniósł wszelkiego rodzaju chaos i wiele nowych informacji do życia każdego. Dlatego w cennym i ograniczonym czasie każdy skupi się bardziej na naprawdę ważnych informacjach. Musimy okazać empatię i nawiązać więź z użytkownikami na bardziej intymnym poziomie.

  1. Skup się bardziej na zdrowiu psychicznym pracowników, i regularnie organizuj sesje psychologiczne, które nie są związane z pracą, aby szczęśliwi i pozytywni pracownicy mogli świadczyć klientom bardziej satysfakcjonujące usługi.